研究人员解密金枪鱼动态弹性调节机理，打造高性能仿生潜航系统。弗吉尼亚大学教授 Dan Quinn 和博士后钟强结合生物力学、流体力学和机器人学揭秘了如何利用动态弹性调节实现高性能游动，研究已登上最新一期《Science Robotics》。机器金枪鱼尾部内置的弹性调节执行器能根据当前游动速度实时调节尾部弹性。来源：Qiang Zhong（钟强），Daniel Quinn /University of Virginia.传统的螺旋桨驱动水下潜航器系统能在特定的设计巡航速度下保持较高的推进效率，但通常无法同时在高速和低速下保持高推进效率。相对比之下，自然界的鱼类却能够在较大的速度范围内保持极高的游动效率。而其中的关键因素便是鱼类那由肌肉构成的柔性身体。受此启发，过去的研究人员开发了一些模仿鱼类的柔性机器鱼系统，如通过柔性液压驱动器、柔性仿生肌腱来模仿鱼体的解剖学结构。然而，如何选择合适的弹性设计却是一大难题。不恰当的弹性结构设计会降低机器鱼的游动性能，其推进速度和效率也往往远不及生物学原型。机器鱼尾部的刚度就如同自行车上的换挡齿轮。固定弹性（刚度）设计的机器鱼就像是一台不能变速的自行车，仅仅一小段山路就足以令人精疲力竭。但通过变速机构，我们则可以针对不同骑行路况选择最优挡位来节省体力。全面且细致地研究尾部弹性对于游动性能的影响及其背后的流体力学机理，对于未来高性能仿生水下潜航器的开发至关重要。在最新一期《Science Robotics》的文章中，来自弗吉尼亚大学的教授 Dan Quinn 和博士后钟强结合生物力学、流体力学和机器人学揭秘了如何利用动态弹性调节实现高性能游动。该研究介绍了一种具有动态尾部弹性调节功能的机器金枪鱼平台，能够根据当前的游动速度通过可编程的人造肌腱自动调节尾巴刚度。通过动态弹性调节，该机器金枪鱼在实验中实现了更大的游动速度调节范围的同时实现了接近 100% 的推进效率增长。这种动态弹性调节方法解决了目前柔性仿生机器鱼的性能瓶颈，并为将来开发高频率、高速的大型仿生水下潜航系统提供了新的解决方案。材料硬度难以把控？不如学鱼类自行调节尾部「硬度」生物学研究认为，鱼类在通过自身肌肉驱动尾部摆动的同时，部分肌肉也被应用于身体弹性调节以实现高推进效率。金枪鱼通过肌肉控制贯穿全身的肌腱系统来调节尾巴弹性。但由于其结构特性，我们没有办法直接在活的金枪鱼体上测试动态弹性调节对于游动性能的影响。为了探索金枪鱼在变速游动中的弹性调节机理以及其背后的流体力学原理，我们以金枪鱼解剖结构为原型并将其建模，基于此设计了机器金枪鱼平台。不同于此前的仿生学研究偏向于模仿鱼体结构及游动姿态，我们刻意地减少了鱼体结构复杂度以专注于研究尾部弹性对于游动性能的影响。除此之外，我们还配套开发了高频率驱动装置来驱动机器金枪鱼，以达到类似真实金枪鱼的游动频率（7 赫兹左右）。基于真实金枪鱼结构和简化数学建模设计机器金枪鱼。结合流体力学与机器人学，来看看游动的鱼尾如何变「硬」在这个研究中，我们结合机器人学和流体力学，同步从流体力学建模和实验两个方向入手来全面探索动态弹性调节对于游动性能的影响。通过结合鱼体的动力学模型和非定常空气动力学模型（Theodorsen Model）, 我们能够用数学模型对动态弹性调节和鱼体游动性能做出预测。除此之外，我们还开发了一套智能化的信息物理实验系统，并在我们设计的机器金枪鱼上开展了大量实验。流体力学实验和数学模型预测高度吻合，由此得出尾巴弹性应根据游速平方比例调节以实现最高游动性能。我们发现，在变速游动过程中，尾巴的弹性系数应随着游动速度平方比例增长，从而通过这种简单的调节来实现最高推进效率。为了进一步验证动态弹性调节在真实环境中的有效性，我们利用信息物理实验系统去模拟了长续航机动游动任务，在与金枪鱼相似的游动参数范围内（摆动频率：0 到 6 赫兹，游动速度：0 到 2 体长每秒），动态弹性调节最多能实现接近 100% 推进效率提升。动态弹性调节应用前景广阔我们提出的动态弹性调节方法解决了困扰研究人员多年的柔性仿生机器鱼的性能瓶颈，为未来设计高频率、高速的大型仿生水下潜航系统提供了理论基础。该研究结果不仅适用于当前的机器金枪鱼平台，更能拓展至很多其他的仿生推进应用场景。基于我们的模型预测，动态弹性调节尤其适合于大尺寸、高速、高频率的仿生潜航器。该项研究为未来的高性能仿生推进系统开发提供了新的解决方案，有望大幅度提高仿生柔性机器系统的推进性能和应用能力，让柔性智能设备从单一的实验环境走向实际海洋作业等复杂场景。财经钻CZ，真正的价值币，推动创新、科技、创业投资、价值型财经等等的进步和发展.客服QQ：318059325 微信：wdcjcne 邮箱：kefu@cjz.vip一：财经钻CZ详细介绍：https://www.cjz.vip/uploads/868369.pdf二：财经钻CZ相关介绍：https://www.cjz.vip/99989216.html...

这届年轻人，都在寻找自己的树洞。不久前，《中国消费趋势报告》提出了包含“疗愈经济”在内的十大消费趋势，其中有76.2%的消费者会感觉到焦虑，自我疗愈成为了后疫情时代消费者的关键词。就这样，各大社交平台上开始频频出现传授“情感树洞”兼职技巧的文案，吸引那群或好奇或想赚钱的学生党。另一边，主打陌生人情感互助的APP“吐水星”完成百万级天使轮融资，主打C2C付费倾诉模式的“松果倾诉”用户数也不断增加。但锌刻度通过多个角度的挖掘发现，吐水星真实活跃用户多是抱着好奇心“到此一游”的互联网人，“松果倾诉”资质、形象存疑的所谓“情感专家”已经被多个消费者投诉，这段围绕着情感而延伸出的生意经，似乎正在失速？“一次性”的情感树洞，半小时挣5元除了花钱买教训的兼职套路，倒也真有人把自己扮演成树洞角色，吸收着这个万象世界里的消极与忧郁。谢小清兼职的一家情感树洞店铺里，要求每个人入职时都换上一个新名字，最好使用能让人舒心、愉悦的字。思考再三，谢小清决定用自己很喜欢的游戏《原神》中的角色“安柏”来作为新名字。据说，安柏这个角色从小到大都总是拥有无尽的活力与朝气，每当产生烦恼和痛苦的时候，就会站上高处，烦恼和痛苦就会变得渺小起来。谢小清觉得，这个角色背后的含义与她想要做情感树洞的想法一样，“希望倾诉者一吐为快之后，能够将烦恼、痛苦变得渺小，揣进行囊，重新出发。”谢小清说到。每天的客单，由店铺老板在不定时发布在群里，大家自行选择接单与否。另外，对于部分在下单前就提出了具体要求的顾客，老板也会根据要求指派任务。因为门槛很低，所以谢小清随时随地都可以接单，在她的印象中，地铁站里、公开课上、宿舍里……她低头做个倾听者的时间数不胜数。但事实上，这其实是个“廉价工种”。具体来说，谢小清兼职所在的店铺上架了六款树洞商品，包括情绪排解小树洞在线倾听，小秘密基地、24小时在线“逗比暖男霸道奶狗”小哥哥树洞、人工监督学习考试减肥运动等计划的治愈拖延症服务、节日定制礼物“孤寡青蛙”的祝福、“萝莉御姐女神”各款小姐姐树洞。这些服务总定价分为文字和语音两类，以基本的情绪排解小树洞为例，文字版10元15分钟、20元30分钟、35元1个小时，语音版25元15分钟、35元30分钟、50元1个小时。谢小清告诉锌刻度，选择语音的客户少之又少，“如果使用语音，意味着暴露出来的隐私便多了一些，这对于陌生人的第一次交流来说并不是那么容易。”谢小清说，“目前为止，只遇到过两次使用语音的顾客，不过他们诉说的心事往往就不会过于难以启齿。”与此同时，情感树洞几乎是“一次性”的，客户也许会在没有倾诉完的情况下追加一点时长，但却极少多次选择同一个人进行倾诉。也就是说，基于情感树洞的特殊属性，哪怕拥有较强的沟通能力，也很难持续拿到稳定订单，还是需要依靠老板分配。而收入上，10元15分钟的一次树洞，谢小清能够拿到手的是3元钱，但20元30分钟，只能收到5元钱。“这个的确不挣钱，一是单量不大，二是分成比例确实比较低。如果不是特别闲的话，并不建议做情感树洞。”不过谢小清的目的，原本就是想要通过治愈别人来治愈自己，每每遇上顾客聊完之后反馈“心情好多了”、“感觉一下子积压在心里的烦恼都消散了”，她也会觉得成就感满满。出于客户隐私的保护，谢小清表示并不方便透露她曾经遇到过的某些“奇葩”状况，但她短短几个月的树洞角色，的确让她看到了这个飞速运转的世界里，人人都在寻找足以安放心灵的那个角落。吐水星的部分用户仅到此一游社交平台广告泛滥，促成兼职陷阱“人传人”说到情感树洞兼职的火热，离不开社交平台上的“牛皮癣”式兼职广告帖。开学即将迎来大四的陆雨菲，在这个只能原地不动的暑假里，一直试图在网上找一份有意思的兼职。因为大学曾经修过一段时间心理学课程，再加上平日里也是心理学的爱好者，所以陆雨菲更倾向于寻找一些能够扩充自己见闻的兼职。“想要做情感树洞吗，上手快，手把手教程。”这样的广告，陆雨菲不是第一次看见了，只是对于树洞的印象，她还停留在曾经微博上靠充当树洞而迅速积累粉丝的一些博主，没想到，现在已经成为了一个职业。很长一段时间里，陆雨菲都能在小红书的多条笔记下面看到关于情感树洞兼职的留言，一半为好奇一半为积累兼职经验，陆雨菲随机找个几个号称拥有团队的情感树洞创业者，打算试试水。在联系上对方之后，对方提出加微信详细讲解的要求，陆雨菲一一照做。在交流期间，对方一直没有提及收费的问题，但直到加上微信，对方立即提出需要交纳五元培训费，然后才能提供资料。转账之后，对方转发了几则模糊不清的聊天记录，培训便这样草草结束了。陆雨菲打开聊天记录一看便发现，这已经是不知道转手过多少次的版本，有的已经模糊到打不开的图片上隐约透露出一个信息：所谓的情感树洞兼职，其实又是一个赚兼职者培训费的陷阱。模糊不清的情感树洞教程实则并不实用根据教程显示，真正愿意诉说的人很多，但是通过卖教程可能迅速回本。一般来说都建议把价格定低，通过在抖音、小红书、快手、最右等多个平台广泛留言，咨询的人多了就能够赚到钱。“任何一个软件里有伤感文字或者有赚零花钱意向的的视频、动态，都可以去留言。”简单来说，这则教程的核心就在于广撒网、多敛鱼，而非具有任何技术含量的操作。“说到底是因为五元钱的教程定价很低，加上想做兼职的大多是学生党，他们会轻易相信真的有这样有趣又轻松的兼职可做，而发现上当之后也因为金额太低，只能作罢。”陆雨菲对锌刻度说到。不过陆雨菲向锌刻度表示，她现在仍然在各大社交软件上发布“培训情感树洞兼职”的消息，但目的是想要告诉前来联系她的人：这里没有什么培训，别被骗了。她会免费把自己收到的教程直接发给咨询她的人，然后告诉对方“这就是人传人的老套路而已，想做兼职还是另寻他路吧。”事实上，“人传人”的套路之所以能够持续奏效，仍然与社交平台内容的无序与泛滥有关。社交平台对“陆雨菲们”的影响不可谓不大，频繁出现的广告贴更是对于占领其心智起到了重要作用，如果无法肃清，那么只会影响更多人。用户凑数、资质存疑？请树洞APP停止忽悠情感树洞并不算一个新造词，随便在微博上搜索关键词“树洞”，就能够看到多个粉丝量数以千万计的大V博主，粉丝投稿寻求解决方案或者单纯输出负面能量，博主通过话题互动和倾听烦恼收获大批量粉丝，这种双方受益的模式在早期移动互联网时代就成功得到了验证。随着玩法的升级，情感树洞也在几经更迭之中出现了新形态。8月11日，主打陌生人情感互助的社交APP“吐水星”宣布已经完成百万级天使轮融资，以C2C付费倾诉服务打造共享模式的“松果倾诉”也代表着倾诉APP的一种发展模式。然而相较于发展形式的百花齐放，瞄准情感树洞生意的APP却总是绕不开隐私保护、商业变现、用户粘性等发展桎梏。据媒体报道，吐水星上线于2020年11月，截止目前累积了近百万注册用户。不过在锌刻度的实际体验中，却明显感受到吐水星平台上的真实深度用户并不多。锌刻度“泡”在吐水星里的一个月时间里，一直有一个明显感受，那就是真实活跃用户实在太少。哪怕有时候遇到了有趣的话题，但点进去也并不会有多少人响应，多数只是寥寥几人的简单两句调侃，理想中陌生人互诉衷肠、互相治愈的场景并没有出现。还有一个很有趣的现象是，吐水星官宣融资进程之后，平台内的动态明显多了起来，但来的人似乎并非都是用户。锌刻度随机加入了多个标题看起来像是寻常吐槽的话题。理想状态下，用户在匿名的“话题星球”里，都带着同一风格的头像和诸如“香椿星”、“菠萝星”、“莲藕星”这样的名字，可以肆意忌惮地诉说自己的烦恼，也替他人排解苦闷。但事实上，在锌刻度随机加入的“话题星球”中，短短两句过后就会有人询问大家的职业是什么，然后大家纷纷自报家门“互联网运营”、“我是做互联网产品的”，一瞬间，大家估计都快隔着手机屏幕笑出来，原来大家都是出于对职业的需求，到此一游。松果倾诉则是另一个画风，打开APP，“倾诉”首页上占据大篇幅的“听你倾诉”、“给你分析建议”、“成长套餐”、“认证工作室”等多个板块都明确地标注着“情感专家”的主攻方向以及价格。并且一旦进入APP，就会各式各样自称“婚恋修复师”、“婚恋挽回师”、“情感导师”的专家投来一大段的自我介绍，为了证明他真的能够替用户解决问题。不过锌刻度从黑猫投诉上搜索发现，消费者对松果倾诉提出的44条投诉中，大多数与退款难、无法解决问题、盗取个人信息有关。其中甚至有消费者明确指出，所谓的“修复师”、“挽回师”根本没有相关从业资格证书，就可以扮成专家在平台上收费咨询。与此同时，2021年4月6日，工业和信息化部发布《关于下架侵害用户权益APP名单的通报》中显示，松果倾诉因未按要求整改被下架。松果倾诉APP界面与黑猫投诉内容这些问题恰恰是当下收费情感树洞类APP的通病，能否解决用户的烦恼另说，真正想要解决问题的消费者数量也未知，但如何一步步让消费者掏腰包解决情绪问题，却成为了一项套路化的公式。“其实有越来越多的情感树洞类软件出现，是一件好事。毕竟在社会环境的高压之下，越来越多的人开始被负面情绪困扰，抑郁、焦躁等问题都是需要得到重视的心理状况。”某互联网产品运营人员告诉锌刻度，“但是目前这类产品本身以及平台从业人员都或多或少存在着一些问题，例如专业水平、从业资质，这些都是发展要解决的硬条件。”从心理学家菲利普·津巴多设立的害羞诊所到当下的情感树洞，从一定程度上反映出了倾诉需求从被动发现到主动寻找的过程，只是目前消费者与市场的碰撞，既撞出了这背后潜藏的巨大商机，也撞出了藏于冰山之下的种种矛盾。解决情绪问题，或许从来就不是那么简单。（应受访者要求，文中人名皆为化名）...

8月18日，中国华融在港交所发布的公告显示，经初步测算，该集团2020年度经营业绩预计将出现亏损，归属于公司股东的净亏损预计为人民币1029.03亿元。该预计亏损的额度，已超过2012年~2019年净利润之和。中国华融同日发布的公告称，该公司分别与中国中信集团有限公司、中保投资有限责任公司、中国人寿资产管理有限公司、中国信达资产管理股份有限公司、远洋资本控股有限公司签署了投资框架协议。今年4月1日，中国华融宣布延迟刊发2020年度财报，同时，股票停牌。停牌前，公司市值399亿港元，约合332亿元人民币。中国华融18日发布公告称，“将继续暂停买卖”。业绩巨亏千亿三大原因对于超千亿巨亏，中国华融新闻发言人表示，2020年，随着原董事长赖小民受贿、贪污、重婚案的开庭审理和宣判，中国华融对其任职期间激进经营、无序扩张造成的风险资产持续清理和处置，在此同时，新型冠状病毒肺炎疫情（简称“新冠疫情”）造成的市场冲击，部分客户履约能力下降，当期部分资产质量加速劣变。对此，公司对风险资产进行了全面审视、评估及减值测试，当期确认了信用减值损失和公允价值变动损失，对经营业绩造成了非常重大的影响。具体来看，对于2020年业绩巨亏超千亿元，中国华融给出了三大原因：一是对集中处置存量风险资产进行减值测试。在2019年海外业务整合基础上，由华融华侨资产管理股份有限公司（简称“华融华侨”）在中国华融集团范围内整合分、子公司部分存量资产，进行集中管理处置。我公司完成了华融华侨股权转让的立项审批，于2020年4月8日发布了潜在出售事项的公告，但至2020年末，该项转让未能按计划实施。华融华侨对集中管理资产进行了全面审视评估，计提了信用减值损失和公允价值变动损失。二是对当期资产风险审慎评估信用减值损失。2015年至2017年快速增长的收购重组类项目和固定收益类项目于2020年集中到期。资产形成的历史原因和当期市场影响交织，叠加新冠疫情严重冲击和市场“爆雷”事件，客户履约能力受到较大影响，相关资产质量也较前期承压。经全面审视和评估风险，我公司计提了信用减值损失。三是部分附属公司风险冲击了集团经营业绩。相关金融服务附属公司资管计划底层资产风险加速暴露。资产管理与投资分部中的部分附属公司风险资产劣变。经全面审视和评估风险，此部分子公司计提了信用减值损失和公允价值变动损失。中国华融同时称，当期计提的信用减值损失和公允价值变动损失，增强了公司风险资产处置的财务基础，并不代表终级损失。据悉，4月1日至8月18日，中国华融及旗下子公司已如期足额兑付到期境内外债券共94只，金额共计633.44亿元人民币。中国华融称，公司目前资金状况良好，对未来到期债券兑付已做出妥善安排和充足准备。中国华融称，公司正在积极推进引进战略投资事宜，拟通过发行新股份的方式引入多个投资者对公司进行增资，仅涉及资本重组，并无计划进行债务重组。拟主动引入战略投资者中国华融表示，目前公司经营正常，各项业务稳步开展。同时，公司实施资本补充规划，已刊发潜在战略投资公告，拟主动引入战略投资者，有效补充资本，提升风险抵补能力，确保可持续经营基础。图片来源：每经记者 张建 摄（资料图）中国华融同日发布了《内幕消息潜在战略投资》显示，董事会宣布，于2021年8月18日，分别与中信集团、中保投资、中国人寿资产、中国信达、远洋资本签署了投资框架协议，拟通过认购公司新发行股份的方式对中国华融进行战略投资。中国华融在公告中称，潜在战略投资倘获实施将有效补充本公司资本，进一步夯实公司可持续经营的基础，保证公司满足监管要求。框架协议不属于具有约束力的正式股份认购文件。引进战略投资相关工作正在推进中，有关交易确定后，公司将遵照信息披露规则适时公告。近年来，在监管部门“回归本源、聚焦主业”的指导下，金融资产管理公司积极研究回归主业，有序推进机构瘦身。此前，已有中国信达、中国长城推进对旗下金融机构股权进行转让。日前，中国华融在港交所公告，拟对子公司华融信托实施股权重组，拟以“债转股+股权转让”方式进行重组。其还将转让华融消费金融股权，拟采取公开方式，在依法设立的省级以上(含省级)产权交易机构转让该公司所持华融消费金融股份共计6.3亿股，对应股权比例70%。中国华融表示，公司拟转让华融交易中心、华融消费金融股权，重组华融信托股权，均是落实监管要求、突出不良资产主业的具体举措，是公司稳步推进机构瘦身的正常股权转让行为。目前，上述子公司股权转让或重组项目正在推进中。对于引入战投后的发展战略，公司称，未来，将坚决落实中央金融工作部署，立足金融资产管理公司功能定位，坚持回归主责主业，加快推进业务转型，服务国家发展战略需要，运用“投资+投行”的手段，大力拓展实质性问题企业重组，积极开展国企主辅业剥离、大型实体企业纾困、城市更新、违约债券收购、破产重整以及高风险中小金融机构风险处置等业务，不断提高主业发展质量和内部管理水平，增强逆周期调节工具和救助性金融功能，提升服务实体经济的质效。...

8月18日，工信部发布《关于APP违规调用通信录、位置信息以及开屏弹窗骚扰用户等问题“回头看”的通报》，其中点名微信、腾讯视频、腾讯地图、苏宁易购、携程旅行、去哪儿旅行、爱奇艺等43款APP（应用软件）。通报显示，这43款APP仍存在问题整改不彻底、技术手段对抗、同一问题在不同地域整改不一致的情况。对于前述情况，工信部要求这些APP运营机构在8月25日前完成整改。逾期不整改或整改不到位的，工信部将依法依规进行处置。腾讯、苏宁、爱奇艺旗下多款APP被点名此次通报的背景是近期工信部针对用户反映强烈的APP违规调用通信录、位置信息以及开屏弹窗骚扰用户等三方面突出问题，组织开展“回头看”检查。从通报的问题APP名单来看，唯一一款金融APP是微博钱包，应用开发者为抚州市新浪网络小额贷款有限公司，所涉问题为“违规调用通信录和地理位置权限”。此外，腾讯、苏宁、爱奇艺等互联网企业旗下有多款APP均被点名，其中腾讯视频所涉问题为“违规调用通信录和地理位置权限”“开屏弹窗信息骚扰用户”，微信、企业微信、腾讯地图、苏宁易购、苏宁小店和爱奇艺旗下APP所涉问题均为“违规调用通信录和地理位置权限”。2019年以来，监管部门不断加大对APP违规行为的整治力度，并启动专项治理工作。2020年7月，工信部下发《关于开展纵深推进APP侵害用户权益专项整治行动的通知》，其中指明未经用户同意调用用户信息和频繁弹窗等违规行为均属于本轮专项整治的工作重点。具体包括：APP、SDK未告知用户收集个人信息的目的、方式、范围且未经用户同意，私自收集用户个人信息的行为；APP、SDK未向用户告知且未经用户同意，私自使用个人信息，将用户个人信息用于其提供服务之外的目的，特别是私自向其他应用或服务器发送、共享用户个人信息的行为；APP、SDK未以显著方式标示且未经用户同意，将收集到的用户搜索、浏览记录、使用习惯等个人信息，用于定向推送或广告精准营销，且未提供关闭该功能选项的行为；短时长、高频次，在用户明确拒绝权限申请后，频繁弹窗、反复申请与当前服务场景无关权限的行为等。为何APP整治屡禁屡犯？就在不久前的7月28日，工信部也发布了一批“回头看”中检查出的问题APP。彼时，工信部是针对开屏弹窗信息骚扰用户等违规行为进行集中整治，包括在开屏信息页面中存在利用文字、整屏图片、视频等方式欺骗误导用户跳转等问题。两次“回头看”发现的问题APP均存在问题整改不彻底、技术手段对抗、同一问题在不同地域整改不一致等情况，还有的APP运营机构甚至将整改过的问题改回原样。对此，一位金融科技行业人士认为，互联网时代的商业模式对数据的依赖程度很高，这也使得企业有强大的动力去获取用户信息。“现在的互联网企业基本都是前端免费，向后端收费，比如频繁弹窗引导用户跳转其他页面，可能就是为了获得导流收益，还有收集通讯录、地理位置信息等，可以完善用户画像，进行精准营销。”他告诉记者，“大量用户个人信息使得企业能够实现‘千人千面’的产品设计，通过用户的通讯录还能将他们的社交圈也纳入到平台的数据库。”全联并购公会信用委员会专家安光勇也表示，此前互联网尚不发达，企业获取用户信息的成本（时间、精力、资金）很高，再综合考虑法律风险后，大部分企业不会冒险获取成本高的用户信息，“但随着互联网技术的发展，获取用户信息的成本已经趋近于零，难免会出现很多抵挡不住诱惑的企业和个人”。他认为，要解决这一问题，不能单靠这些企业层面一个维度，需要从监管部门、企业到个人这些数据流通的每一个环节都层层把关。“国外也经常出现过很多数据泄露事件，但因每个环节把关的非常好，因此即便出现过个别人员非法批量拷贝客户信息，但没能最终在市场上流通。这些国家的监管机构，不仅对于非法销售数据的企业和个人，对于那些购买数据的主体，也有相应的惩罚制度，使非法获取到的客户数据的流通变得极为困难。”...

8月17日晚间，中国基金业协会发布了《公开募集证券投资基金管理人及从业人员职业操守和道德规范指南》。中基协表示，指南适用于公开募集证券投资基金管理人及从业人员。基金托管人、从事私募资产管理业务的证券基金经营机构、私募证券投资基金管理人及从事基金销售、投资顾问、法律咨询、审计等基金服务业务的机构及相关从业人员，参照执行。在防范利益冲突与利益输送方面，指南要求基金管理人应当建立、健全关联交易、公平交易等各项制度，制定并完善关联方识别、关联交易价格确定等事项的标准和流程，不得向第三方输送利益，不得在不同资产组合之间输送利益。基金管理人应当公平对待所管理的不同资产组合，通过集中交易、公平交易等制度，确保不同资产组合获得平等的投资、交易机会。在守法合规方面，指南要求基金管理人和从业人员应当坚决杜绝内幕交易行为和利用未公开信息交易行为。基金管理人和从业人员应当遵守有关投资交易限制的相关规定，不得利用资金优势、持股优势和信息优势，单独或合谋影响证券交易价格或者交易量，或通过其他法律法规禁止的形式操纵市场。基金管理人应当建立异常交易行为的跟踪监测、分析和报告机制，防范操纵市场等行为。在合规开展宣传推介方面，指南要求基金管理人和从业人员应当珍视社会公众和投资者的信任，在宣传推介活动中做到专业、诚信、合规，以引导投资者树立正确的理财观念为目的。宣传推介形式严禁娱乐化，内容不得与国家相关精神、社会公序良俗相违背。在深入落实投资者适当性管理方面，指南要求科学、合理进行产品和服务的风险评级，做好投资者适当性匹配，充分告知及风险揭示，并持续跟踪服务、回访及投诉处理。指南要求审慎、专业开展投资研究。要独立、客观进行研究，审慎、规范进行投资，科学、合理进行风险监测分析与投资管理业绩评估，并规范、高效执行交易。与此同时，加强从业人员职业道德监管也是重点。如基金管理人对从业人员进行考核时应当将员工职业道德遵守情况纳入考核体系，强化员工背景调查，针对基金经理等关键性岗位人员应建立专门的评估机制，选拔优秀人才，降低从业人员可能存在的职业道德风险。财经钻CZ，真正的价值币，推动创新、科技、创业投资、价值型财经等等的进步和发展.客服QQ：318059325 微信：wdcjcne 邮箱：kefu@cjz.vip一：财经钻CZ详细介绍：https://www.cjz.vip/uploads/868369.pdf二：财经钻CZ相关介绍：https://www.cjz.vip/99989216.html...

国务院新闻办公室于8月18日下午3时举行国务院政策例行吹风会，请人力资源社会保障部副部长游钧和交通运输部、市场监管总局、全国总工会有关负责人介绍维护新就业形态劳动者劳动保障权益指导意见有关情况，并答记者问。会上，交通运输部运输服务司负责人李华强表示，近年来，我国网约车行业得到快速发展，目前全国共有236家网约车平台企业，取得许可的网约车驾驶员超过351万人，广大网约车司机通过辛勤劳动，为满足人民群众多样化便捷出行需求，作出了积极贡献。同时我们密切关注到个别网约车平台在获得市场优势地位后，随意调整计价规则等经营策略，设置过高抽成比例，诱使驾驶员超时劳动、疲劳驾驶，侵害了驾驶员的劳动报酬、休息等劳动权益。针对这些问题，这次八部门联合出台的指导意见，进一步规范了平台用工关系，对维护好新就业形态劳动者的劳动报酬、合理休息、社会保险、劳动安全等权益都作了明确要求。下一步，交通运输部将结合网约车行业改革发展的实际情况，会同相关部门加快推动《指导意见》各项举措落地实施，主动关心关爱驾驶员，努力改善劳动条件，切实保障网约车驾驶员等群体的劳动权益。重点包括四个方面：一是压实平台企业主体责任，指导和督促网约车平台企业依法合规用工，更多采取劳动合同制用工方式，落实驾驶员权益保障责任，合理确定平台和驾驶员之间的权利和义务。二是规范平台企业的经营行为，要求网约车平台企业规范自主定价行为、降低过高的抽成比例，加强与驾驶员之间的沟通协商，设定抽成比例上限，并向社会公布。三是保障驾驶员的合理劳动报酬，督促网约车平台企业综合考虑工作性质、劳动强度、工作任务以及当地的平均工资、市场经营状况等因素，合理地确定驾驶员的劳动报酬标准，并向社会公布。四是保障驾驶员的合理休息权益，要求网约车平台企业持续优化派单机制，尽可能提高车辆在线期间的运营效率，科学确定驾驶员的工作时长和劳动强度，避免其超时劳动和疲劳驾驶，切实维护好广大网约车司机的休息权益。...

据新华社报道，修正草案立足促进人口长期均衡发展，重点围绕实施三孩生育政策、取消社会抚养费等制约措施、配套实施积极生育支持措施进行修改，同时强化对全面两孩政策实施前计划生育家庭合法权益的保障，确保相关政策措施尽快落地实施。8月17日，《中华人民共和国人口与计划生育法修正案（草案）》(下称“修正草案”）提请十三届全国人大常委会第三十次会议审议。据新华社报道，修正草案立足促进人口长期均衡发展，重点围绕实施三孩生育政策、取消社会抚养费等制约措施、配套实施积极生育支持措施进行修改，同时强化对全面两孩政策实施前计划生育家庭合法权益的保障，确保相关政策措施尽快落地实施。“此次修法，主要是贯彻落实中共中央、国务院《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》（下称《决定》）有关精神，围绕三孩生育政策展开修改，和三孩生育政策关系不大的，涉及得比较少。”中国社会科学院法学所研究员支振锋说。“修正草案对现行《中华人民共和国人口与计划生育法》条文的改动不大，但是体现了优化生育政策的重大调整，应该说是小刀子动大手术。”他说。促进人口长期均衡发展今年6月印发的中共中央、国务院《决定》已经提出，修改《中华人民共和国人口与计划生育法》，提倡适龄婚育、优生优育，实施三孩生育政策。据报道，修正草案明确：实施一对夫妻可以生育三个子女政策。实施单独两孩和全面两孩政策后，人口形势看到了一定成效。2016年、2017年全国出生人口都在1700万以上，但是2018年以后，却连续三年下降，而且下降幅度很大。“七普”数据显示，2020年我国出生人口1200万，总和生育率为1.3。“根据我们对2021年上半年人口出生监测的情况来看，今年的出生人口和生育水平仍然会呈现走低的趋势。与此同时，人口老龄化程度进一步加深，未来一段时期，将持续面临人口长期均衡发展的压力。”国家卫生健康委副主任于学军7月21日表示。“实施三孩生育政策及配套支持措施，目的就是防止出生人口进一步下滑，推动实现适度生育水平，促进人口长期均衡发展。”他说。在优化生育政策方面，全国人大常委会法工委发言人臧铁伟8月13日介绍，修正草案的主要规定还包括：国家采取综合措施，推动实现适度生育水平，优化人口结构，促进人口长期均衡发展。“计划生育”仍会是法律的名称。“我国人口还存在性别、区域不均衡的结构性问题，人口和经济社会资源的承载能力处于紧平衡状态，特别是边远贫困地区人口和社会经济资源的紧张状况依然存在，从这个意义上，计划生育还是需要的。”支振锋告诉21世纪经济报道。法律层面再无处罚此次修法后，社会抚养费将成为历史。臧铁伟8月13日介绍，修正草案将取消社会抚养费，删除与三孩生育政策不适应的规定。支振锋介绍，现行《中华人民共和国人口与计划生育法》中，关于社会抚养费和与三孩生育政策不适应的规定主要是第41、42条。该法第41条规定，不符合本法第18条规定生育子女的公民，应当依法缴纳社会抚养费。未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的，自欠缴之日起，按照国家有关规定加收滞纳金；仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法向人民法院申请强制执行。第42条规定，按照本法第41条规定缴纳社会抚养费的人员，是国家工作人员的，还应当依法给予行政处分；其他人员还应当由其所在单位或者组织给予纪律处分。“这两条删除后，意味着即使生育了四孩或更多子女，从国家法律层面也没有处罚的措施了。”支振锋说。但这并不意味着全部处罚措施的取消。据介绍，在地方人口与计划生育条例中，还存在对“超生”的党政工作人员的党纪政纪处分的规定，比如有的地方把计划生育纳入人大代表政协委员资格的标准中。支振锋认为，地方制定的人口与计划生育条例也需要修改，与修订后的《中华人民共和国人口与计划生育法》保持一致。社会抚养费的名称经历了从“超生罚款”到“计划外生育费”，再到“社会抚养费”的转变。对其性质的认识也经历了从行政罚款到政府性基金，再到经济抑制性收费的转变。目前，对社会抚养费的规定主要依据社会抚养费征收管理办法，这是人口与计划生育法配套的三部行政法规之一，另外两部分别是流动人口计划生育工作管理办法、计划生育技术服务管理条例。支振锋认为，《中华人民共和国人口与计划生育法》修订后，三部配套法规也需要修改或废除。建立普惠托育服务体系修正草案还提出了积极生育支持措施，规定国家采取支持措施，减轻家庭生育、养育、教育负担。据新华社报道，修正草案增加规定，将推动建立普惠托育服务体系、在居住社区建设婴幼儿活动场所及配套服务设施、在公共场所和工作场所按规定配置母婴设施。实施三孩生育政策必须有配套支持措施，其中普惠托育至关重要。2019年5月，国务院办公厅印发《关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的指导意见》，这是首个专门发展婴幼儿照护服务的国家级政策文件。同年10月，国家发改委、国家卫健委联合发布《支持社会力量发展普惠托育服务专项行动实施方案(试行)》，要求“着力增加3岁以下婴幼儿普惠性托育服务有效供给”。随后，各地陆续颁布发展婴幼儿照护服务的实施意见。21世纪经济报道梳理发现，已有超过一半的省份发布了实施意见。然而，一位托育行业人士对记者表示，目前各省份出台的政策规范的侧重点不同，支持的形式、标准也有所差异，尤其体现在普惠标准上。比如，只有少数地区提出了对托育机构的收费标准、服务标准的规范要求，只有浙江、广东、广西三地要求非营利性或公办婴幼儿照护服务机构收费标准参考公办幼儿园收费。财政补贴的力度也参差不齐，各省份普遍通过“购买服务、以奖代补、扩学位补助”等形式提供财政补助，陕西则明确了标准：在中央预算内投资按每个新增托位给予1万元补助。修正草案还要求医疗卫生机构开展围孕期、孕产期保健服务，加强对婴幼儿照护的支持和指导。此外，修正草案增加一款：支持有条件的地方探索设立父母育儿假。专家认为，这是完善生育假期制度的必要举措。据报道，北京市已规定，5月31日（含）后按规定生育三孩的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假30天，其配偶享受陪产假15天。财经钻CZ，真正的价值币，推动创新、科技、创业投资、价值型财经等等的进步和发展.客服QQ：318059325 微信：wdcjcne 邮箱：kefu@cjz.vip一：财经钻CZ详细介绍：https://www.cjz.vip/uploads/868369.pdf二：财经钻CZ相关介绍：https://www.cjz.vip/99989216.html...

近日，一则消息震惊创投圈。行业内知名女投资人、DCM董事总经理魏萌近日在参加名为“飞跃力工作坊”的课程中意外晕倒，不幸去世，年仅32岁。更令人诧异的是，有参加过类似培训的人士称，该课程疑似“精神控制”，给人精神洗脑很厉害。32岁女投资家培训课上晕倒去世留下2个孩子8月15日，一则来自北京诚泉文化发展有限公司发布的公告显示，8月14日晚飞跃力工作坊一名学员在课室中意外晕倒。现场紧急呼叫了120并将其送至朝阳医院救治，并称这名学员“是一个卓越的职业女性，两个孩子的妈妈”。这名送往医院随后不幸去世的投资人，正是行业内知名的女性投资人、DCM董事总经理魏萌。图片来源：DCM官网魏萌毕业于对外经济贸易大学，获得信息管理与信息系统学士。她曾在埃森哲做管理咨询顾问，专注于营销和运营咨询，覆盖从电信互联网到快速消费品行业。因帮助延误3个月的项目模块成功交付，她在团队中受到认可。埃森哲之后，魏萌加入私家车共享平台PP租车，建立PP租车的市场营销职能，包括从用户获取到社区运营的各类实践。2014年7月，魏萌加入DCM开始风险投资相关工作，投资领域包括社交、消费互联网和企业服务SaaS的早中期投资，主导投资过探探（已被陌陌收购）、脉脉、熊猫星厨、Blued等项目。2019年10月17日，魏萌入选2019福布斯中国30岁以下精英榜。据悉，DCM成立于1996年，管理着超40亿美元基金，是一家专注早期投资的风险投资公司。DCM在中国的投资案例包括当当网、易车网、快手、脉脉、探探、小马智行、易到、途牛、唯品会、丁香园、58同城等。事发或在课程内“互相辱骂”环节而一则网传的聊天截图显示，魏萌是在上LEGACY里程课四人辱骂一人的互动环节中，因情绪激动发生突发状况，不幸离世。据该名学员透露，很多投资人都被发展到这个“恐怖”课程之中。自他今年3月加入后，至少有四批人发展进来。他表示这类课程是利用心理学经验和场域优势，来打击学员，非常不道德。不过随后很快，该学员发布声明称，上述群里信息为个人理解，不是官方信息，一切信息按照官方信息核实为准。LEGACY官网显示，LEGACY是一家致力于提升个人成长及企业永续的咨询顾问公司，主要服务华人社群，在香港、北京和深圳都设有办公室。其工作坊分别由一群怀抱理想和愿景，并具丰富经验的专业人士所主持，参与者多为香港、北京、深圳及中国各地最有成就的卓越人士。LEGACY共开设有八个不同类型的工作坊，魏萌参加的飞跃力工作坊是一个强有力、具有挑战性的体验式工作坊，专注于自我突破。其中，如果上完命名为“探索”“蜕变”“里程”和“智泉”的四期课程，一名学员的花费将超过2万元人民币。一期的“探索”课程人数最多，短短5天半课程的价格是4400元，人数多的时候一期学员超过百人。一名曾在深圳参加过类似“心灵课程”的投资人告诉记者，与上面截图中所说的情况类似，这类课程在比较极端的情况下会采取一种侮辱学员、严重打压其自尊的方式来进行，理念就是“要彻底摧毁才能重建”。但并不是所有人都能接受和承受这样的方式，因此之前也有人把这类课程称为“精神控制”。根据腾讯新闻《一线》的报道，魏萌的一位朋友在朋友圈描述：LEGACY课程打着“你要去拯救你的朋友和爱人”的旗号，曾让魏萌等学员反思“自己对不起谁，为什么工作这么忙，不好好照顾孩子，她就是烂人”，魏萌因此情绪激动崩溃。该课程疑似精神洗脑、PUA此外，参加LEGACY相关课程的学员被要求不能分享工作坊中特定的练习与过程，并且对其他参与者的行为和说话绝对保密。据界面新闻报道，在社交平台参与过相关课程的学员反映，这个课程给人精神洗脑很厉害，是大型PUA现场和传销活动。课程中夹杂很多心理学相关的理论和心理学的活动环节，但是老师和机构并没有心理学相关的资格，“部分同学参加活动过程中以及课程后精神崩溃，大闹了课程机购，（留下）或多或少的心理创伤”。根据学员反映，在上完第一个阶段“探索”课程后的一周，自己感到持续兴奋、莫名开心，但在第二阶段“蜕变”课程中，会放大自己的缺点和人心的阴暗面，会洗脑得负面情绪满满、不自信、悲观、自卑、缺乏认同感、需要向别人证明自己。“课里有一些游戏，比如红与黑有点像团建，还有那种像心理暗示催眠的活动，在很暗的屋子里放着引导的音乐，每个人跪在一个椅子前，导师说一些话让你回想起曾经的阴影，这时候周围开始有人哭泣，还有捶打椅子的声音，哭声越来越大。还有一个环节是组里的其他成员不停大声斥责你，骂你，骂到你崩溃大哭。”有学员在社交平台写道。据前学员在知乎介绍，诚泉文化学费较贵，往往是家人朋友介绍参加，在五天的课程之后，该学员“课后精神压力非常大，整个过程否定自己”，“在第五天的毕业典礼痛哭流涕，也更加感动，用力和其他家人们（学员们）拥抱”。痛哭和感动之后，就开始新一轮报名和拉新的过程。此外，不少学员都反映课程时间安排非常密集，基本上全天的课程是从早上到晚。官网显示，飞跃力工作坊中上课时间是周三到周六从早上10点到晚上24点，周日是早上10点到晚上19点。而官网声称，LEGACY的工作坊时间是根据专家的研究而制订的，就学习成效而言，这样的时间规划确定最为有效，也支持更多的人能安排在下班后的时间提升自己。在课程之外，LEGACY会要求学员去拉人，被拉的人称为“海星”，越往后拉人就越强制，但是拉人进来LEGACY并不会提供奖金给学员，在一定程度上规避了传销的认定。创投圈悲痛涉事企业疑似曾被暗访报道魏萌女士的去世引发创投圈的遗憾和震惊。光源资本合伙人郑烜乐表示，纪念我的朋友Sara，优秀的母亲和投资人，永远乐观向上，积极热情，让人始终如沐春风的SuperSara。当年一起做项目的时光，以及创业之初给了我太多帮助，永远铭记在心。R.I.P． 天堂里没有那些不值得。美团龙珠合伙人于红表示，非常难过，要哭了，虽然没见过几次，但是最近一次就是在前段时间，那么阳光真实而努力的女生，还是两个孩子的妈妈。“看到朋友圈，她的好友的各种纪念也会觉得难过，大家都用各种方式纪念她。SuperSara RIP。”也有风投机构高管在社交平台表示，“诚泉文化存在多年，请媒体深度调查，应当（让）这种非法组织消失在世界上，避免更多的受害者。”在对外宣传中显示，诚泉文化是一家由2000年开始香港服务华人的社群，在2003年拓展了深圳、广州及北京中心。其中根据天眼查显示，北京诚泉文化发展有限公司成立于2010年，其法定代表人为孟欣，公司参保人数13人。“LEGACY致力于提升生命价值。”这是诚泉文化对外的宣传口号，并表示这是一家致力于提升个人成长及企业永续的咨询顾问公司，其主要通过工作坊课程的形式对学员进行辅导。据新浪财经，2007年时就有多家媒体曾经用多篇暗访报道，连续报道了一家“强迫洗脑课程”，其中“探索、突破、领导锻炼”三个阶段，“提升突破自己”的宣传手法，与知乎学员叙述的诚泉文化课程高度相似，甚至其中一个环节“红与黑”过程与课程名字完全重合。但是，目前并未有事实证据证明此前报道的“洗脑课程”与诚泉文化的课程有直接联系。号称“给成功人士充电上课”深圳众鼎商学院此前涉传销被查据南方都市报报道，早在2016年，深圳众鼎商学院就打着从国外引入的教练技术体验式培训的旗号，假借提高企业管理人员的领导力与管理技术，吸引学员参加培训。该学院先以“给成功人士充电上课”吸引中小企业主与企业高管等群体，然后借助封闭的培训环境，通过痛骂围攻、团队裹挟、分享难以启齿的隐私等方式击垮学员意志，在学员丧失自尊自信，迫切需要证明自己的“改变”之际，又立马诱骗蛊惑学员通过“拉人头”发展下线，以“证明”自身价值。在2018年，该组织被查获，是国内破获的首例以“教练技术”为名通过非法有害培训实施精神控制的新型传销案。广东警官学院侦查系教授吴明高表示，众鼎的模式，与传销、甚至邪教存在一定程度上的相似之处。学员发展下线除了得到导师鼓励之外，似乎无利可图，但是对众鼎来说，无疑会有大批学员可以用来牟取暴利，进入“鸡生蛋、蛋生鸡”的循环中，这些与传销的本质并无不同。据办案民警介绍，“教练技术”培训的宣传理念迎合了大众需求，该行业内企业的经营场所一般设置在大型写字楼，又拥有看似完善的规章制度，借此营造出正规公司的假象，导致多数人无法辨别真伪。同时，作为一种新型的培训模式，“教练技术”成为监管的中空地带，日常监管仍有缺失。来 源丨DCM官网、腾讯《一线》、界面新闻、新浪财经、南方都市报、公开资料等。...

财政在推进共同富裕中发挥着关键作用，这包括通过财政资金投入来推进基本公共服务均等化，通过税收、转移支付等手段调节收入分配等。在2035年全体人民共同富裕取得更为明显的实质性进展目标下，相关改革将加快推进。8月17日召开的中央财经委员会第十次会议，研究扎实促进共同富裕问题。会议指出，要坚持以人民为中心的发展思想，在高质量发展中促进共同富裕，正确处理效率和公平的关系，构建初次分配、再分配、三次分配协调配套的基础性制度安排，加大税收、社保、转移支付等调节力度并提高精准性，扩大中等收入群体比重，增加低收入群体收入，合理调节高收入，取缔非法收入，形成中间大、两头小的橄榄型分配结构，促进社会公平正义，促进人的全面发展，使全体人民朝着共同富裕目标扎实迈进。中国政法大学施正文教授对第一财经分析，市场经济在初次分配中起着基础性作用，但每个人机遇、禀赋、资源等不一，初次分配后个人收入差异较大，这就需要政府通过税收、社保、转移支付等手段来对收入进行调节，促进共同富裕。慈善等第三次分配可以改善收入和财富分配格局。他表示，在促进共同富裕目标下，未来相关税制会进一步改革，提高直接税比重，完善相关税种。比如个税应该降低劳动所得税负，调整最高边际税率鼓励创新。加快房地产税立法和改革试点，房子多、价格贵的人多交税，发挥收入分配调节作用。可以考虑开征遗产税，防止贫富过分悬殊。个税改革将有新动作当前中国税制结构中，以所得税等代表的直接税占比低，而以增值税、消费税为代表的间接税占比高。目前直接税和间接税比重大概是3:7。施正文表示，间接税主要附加在商品价格中，最终是消费者负担。穷人和富人在商品消费上的税负是一致的，但由于富人收入高实际负担低，而穷人收入低实际则负担高，这加剧了贫富差距。因此间接税比重高不利于收入分配调节，应该提高直接税占比，降低间接税占比，这也是目前国家税制改革的方向。间接税占比降低也有利于降低企业负担。《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》（下称“十四五”规划）明确提出，要优化税制结构，健全直接税体系，适当提高直接税比重。作为收入分配调节最重要的税种， 个人所得税在收入分配调节中承担更重要作用。2019年实施的个税改革，首次引入了综合所得税制，将工资薪金、劳务报酬等四项收入合并为综合所得，将综合所得起征点设为5000元每月，扩大中低收入者个税税率级距，并引入子女教育等6项专项附加扣除。这明显减轻了中低收入者税负，强化了收入分配调节作用。施正文表示，个税改革后低收入者基本不用交个税，未来改革不再只是简单提高起征点，因为这样其实高收入者受益更加明显。目前个税中劳动所得税负（最高45%）明显高于资本所得税负（一般为20%），未来改革应该进一步降低劳动所得税负，平衡劳动所得和资本所得税负。此前财政部部长刘昆公开表示，“十四五”时期将适时推进个人所得税改革修法，合理扩大纳入综合征税的所得范围，完善专项附加扣除项目，完善吸引境外高端人才政策体系。多位财税专家对第一财经分析，综合所得范围扩大，将使得个税税制更加公平，强化收入分配调节功能。专项附加扣除项目进一步完善，有利于降低老百姓负担，比如中央已经明确研究推进将3岁以下婴幼儿照护费用纳入个人所得税专项附加扣除。上述会议提出，鼓励勤劳创新致富。施正文认为，目前劳动所得最高45%边际税率设置过高，适用这档税率多为科技人才、专业人士等。促进共同富裕还需要靠创新驱动经济发展，先富带后富，因此可以考虑适当降低个税最高边际税率，更好地鼓励这些人才创新。加快推进房地产税、考虑开设遗产税施正文表示，目前中国人财富不少体现在拥有多套房子上。下一步应该加快推进房地产税立法进程，尽快开征房地产税。一般来说只有一两套房子的老百姓可能不用交房地产税，对普通老百姓没什么影响。但房子越多、价格越贵的富人则需要承担更多的房地产税，因此房地产税能起到收入分配调节作用，特殊情形下还能起到房价调控效果。目前“十四五”规划明确提出，要推进房地产税立法。今年6月财政部、全国人大常委会预算工委、住房城乡建设部、税务总局负责同志召开了房地产税改革试点工作座谈会。这次会议听取部分城市人民政府负责同志及部分专家学者对房地产税改革试点工作的意见。多位财税专家对第一财经分析，继重庆上海之后，个人住房房产税试点有望扩围，为房地产税立法探路，积累经验。目前中国并没有遗产税，而且遗产税也未被列入全国人大立法规划中。施正文建议，可以考虑研究开征遗产税。遗产税是针对超高收入富人死后留下的遗产征收的一个税种，税率很高，一些国家最高边际税率超过50%，这对财富分配有重要调节作用，而且鼓励年轻人自食其力。同时高额的遗产税也倒逼富人去做慈善，这也可以促进慈善等社会事业对收入第三次分配的作用。降低增值税比重、提高消费税降低间接税比重的关键，在于降低第一大税种国内增值税收入占比。近些年增值税深化改革，通过降低税率、增加进项抵扣等举措，降低了市场主体增值税税负。施正文表示，未来进一步加大增值税改革力度，降低增值税占税收收入比重。比如通过增值税税率三档并两档，进一步降低增值税税负等。此前国务院已经明确了增值税税率三档并两档大方向，但是由于一些技术原因和中间环节等问题，目前这一改革尚未落地。近些年消费税制度也在不断完善，比如对超豪华汽车加征10%消费税等，可以进一步发挥其调节收入分配的作用。专家建议，未来消费税可以继续扩大对奢侈品等征税范围，提高相关产品税率。强化转移支付、社保调节功能施正文认为，由于不少税种需要注重公平性、统一性，税收在收入分配中调节不是万能的，需要靠财政支出来促进社会共同富裕。要实现共同富裕一大关键，在于让大家起点公平、机会均等，这其中包括教育公平等基本公共服务均等化。在推进基本公共服务均等化上，中央财政转移支付至关重要。2021年，中央财政对地方转移支付规模高达8.3万亿元，这笔资金绝大部分投向了中西部欠发达地区和东北地区，用于支付社保、教育、医疗、扶贫等民生保障等领域，促进了区域均衡发展，推动了基本公共服务均等化。财政部部长助理欧文汉公开表示，“十四五”时期将落实区域协调发展战略，完善转移支付制度。加大对欠发达地区财力支持，逐步实现基本公共服务均等化，更好促进发达地区和欠发达地区、东中西部和东北地区共同发展。社会保障制度是国家反贫困的基础性制度安排，也是实现共同富裕的基本手段之一。施正文表示，社保兜住整个社会公平底线，对收入分配也有调节作用，让所有人都享受基本生活保障。目前中国在加快健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、可持续的多层次社会保障体系。中国社科院财经战略研究院研究员杨志勇告诉第一财经，未来进一步改善公共服务，完善社会保障制度，都可以促进共同富裕。更重要的是，共同富裕不是养懒汉，充分就业也是重要路径之一。财政促进充分就业，也是在促进共同富裕。比如，财政资金重点用于补齐农业农村、生态环保、物资储备、防灾减灾、民生保障等领域短板。着力提高低收入群体收入，扩大中等收入群体，加快补齐农村流通短板，促进扩大居民消费。...

恒大的一举一动都备受外界关注，这一次由恒大地产换帅引发。8月17日，国家企业信用信息公示系统显示，中国恒大集团境内经营实体恒大地产正式换帅，更换董事长、总经理以及法人代表。许家印不再担任恒大地产董事长，柯鹏卸任总经理、法人代表等职位，新任董事长、总经理和法人代表为赵长龙，其另一个职位为恒大物业集团有限公司执行董事兼副董事长。对此，接近恒大人士对券商中国记者表示，此次变更系借壳深深房A回A股终止后的正常变动，不涉及具体管理架构和股权的变化。目前，许家印作为中国恒大集团董事局主席和恒大地产集团实际控制人身份并没有发生变化。受上述消息的影响，恒大股票和债券受到牵连，跌幅有所扩大。截至收盘，恒大系股票中，中国恒大跌逾4%，恒大物业跌8.7%、恒大汽车跌逾5%，恒大相关债券大跌，如“20恒大01”跌近5%、“15恒大03”跌超16%。恒大地产“换帅”8月17日，国家企业信用信息公示系统显示，恒大地产集团有限公司（简称“恒大地产”）管理层发生大变动，许家印卸任董事长、柯鹏卸任总经理，法定代表人也由柯鹏变更为赵长龙，赵长龙董事长和总经理职务一肩挑。据了解，恒大地产集团是中国恒大集团的子公司，2017年8月前，公该司的董事长、总经理及法人也一直是赵长龙，彼时，赵长龙卸任董事长后由许家印接任。此番，恒大地产换帅引发外界广泛关注。对此，接近恒大人士对券商中国记者表示，这次恒大地产高管的变更是恒大地产借壳深深房A回归A股被终止后的正常变动，不会涉及管理架构和股权的变化。回溯过往，2016年9月14日，上市公司深深房A发布公告称，正在筹划的重大事项，即第三方企业通过资产置换或股权受让等方式入主深深房。2016年10月，恒大与深深房签订重组协议，计划借壳上市，回到A股。2020年11月8日，恒大与深深房同时发布公告，恒大决议终止与深深房的重组计划，这意味着恒大地产借壳深深房A终止。据了解，此前恒大谋求借壳回归A股，成立恒大地产集团，进行股份制改革后设立董事会，许家印担任董事长，亦是为了深深房重组上市的需要。截至目前，由于借壳已经终止，许家印也就不再需要担任恒大地产集团董事长。知名地产分析师严跃进对券商中国记者表示，此次恒大地产集团高管变动涉及赵长龙的“一出一进”，赵长龙在2017年年底的时候退出董事长职务，而许家印接任这个职位。从当时恒大的业务发展来看，地产业务风头正劲，其屡屡在千亿销售目标方面攀高峰，当时许家印接任此类职务，是对此类地产业务给与较大的支持和认可。但到了2019年后，恒大地产业务就开始降速了，加之近期恒大爆发出一些流动性危机，一个很重要原因也在于地产业务支持力度减少了，地产业务重新交给赵长龙，是恒大内部在梳理管理层职责和系统分工。严跃进分析，这也意味着，恒大的地产业务需要“专人管理”，许家印卸任恒大地产董事长后，可以专注债务问题和其他重点业务如新能源汽车等板块。正酝酿出售汽车与物业等股权借壳深深房A终止后，加上房地产调控没有松动迹象，监管“三道红线”祭出，令中国恒大倍感寒意，屡屡陷入流动性的舆论风波中。8月17日，许家印卸任恒大地产集团董事长的消息，再次使得恒大系股票和债券承受下跌压力。实际上，对于控规模和降负债，恒大早有预见。在今年3月的业绩发布会上，许家印给出了未来三年的“红转绿”计划：2021年6月30日将净负债率降至100%以下；2021年12月31日现金短债比达到1以上；2022年12月31日将资产负债率降至70%以下。最终，恒大将全面达到监管要求，实现“三条红线”全部转绿，实现整个恒大集团持续健康发展。今年6月30日，恒大集团对外透露，目前公司净负债率已降至100%以下，顺利实现一条红线变绿。这意味着，许家印此前承诺的“6月30日，恒大有息负债总额将降至5字头，至少实现一条红线变绿”的小目标实现了。截至6月末，恒大的有息负债已降至约5700亿元，与去年最高峰时的8700多亿元相比，大幅下降了约3000亿元。券商中国记者注意到，今年6月以来，恒大处置旗下资产的步伐在加速。6月20日，中国恒大转让7.39亿股恒腾网络股份，对应总价为44.33亿港元；6月21日，转让嘉凯城29.9%股份，价款合计约27.62亿元；8月1日，中国恒大再次出售恒腾网络股权，总价32.5亿港元，持股比例降至26.55%；8月2日，恒大退出深圳高新投股东，7.08%股权转让予万科旗下子公司等。最新消息是，8月10日，中国恒大公告，该公司正在接触几家潜在独立第三方投资者探讨有关出售公司旗下部分资产，包括但不限于出售该公司上市附属公司中国恒大新能源汽车（00708，HK）以及恒大物业集团（06666，HK）的部分权益。截至目前，中国恒大尚未确定或订立任何具体计划或正式协议，倘有该等计划或最终协议得以落实，该公司将进一步公告通知市场。赵长龙(资料图)国家企业信用信息公示系统（广东）显示，恒大地产集团更换董事长、总经理以及法人代表。许家印不再担任恒大地产董事长，柯鹏卸任总经理、法人代表等职位，新任董事长、总经理和法人代表均为赵长龙，其目前职位为恒大物业执行董事兼副董事长。国家企业信用信息公示系统（广东）网站截图赵长龙简历1998年入职恒大，历任开发中心总经理、总裁助理、副总裁、区域公司负责人。于2021年7月8日调任为恒大物业集团有限公司执行董事兼副董事长兼总经理。财经钻CZ，真正的价值币，推动创新、科技、创业投资、价值型财经等等的进步和发展.客服QQ：318059325 微信：wdcjcne 邮箱：kefu@cjz.vip一：财经钻CZ详细介绍：https://www.cjz.vip/uploads/868369.pdf二：财经钻CZ相关介绍：https://www.cjz.vip/99989216.html...